Darf man als Busfahrer bei den HGL, Postbus usw. kurzsichtig oder weitsichtig sein?
Danke im voraus für Antworten.
http://blog.holding-graz.at/graz-linien-wie-werde-ich-buslenkerin/Graz Linien: Wie werde ich BuslenkerIn?Berufe wie PilotIn, AstronautIn oder Krankenschwester nennen die meisten Tafelklassler, möchte man ihre Zukunftspläne erfahren. Manchmal sind auch Mama oder Papa in solchen Jobs tätig und dienen so als Vorbilder. Der eine oder die eine nennt auch Berufe im öffentlichen Verkehr, wie LokführerIn, SchaffnerIn oder BuslenkerIn als Karriereziel. Und dass solche Jobs heutzutage längst nicht mehr zu den "niederen" Diensten zählen, beweist auch unser Blog "Blaues Blut im grünen Bus", mit einem waschechten Prinzen als Buslenker. Aber was braucht man überhaupt, um BuslenkerIn zu werden? Welche Voraussetzungen müssen erfüllt, welche Mindestanforderungen und gesundheitlichen Eignungen erbracht werden?
Derzeit suchen die Graz Linien wieder nach ambitionierten, potenziellen KollegInnen, die sich für den Beruf des Buslenkers/der BuslenkerIn interessieren. Zur Zeit arbeiten 550 KollegInnen im Fahrdienst, diese sind auf 29 Buslinien unterwegs und befördern jährlich mehr als 102 Mio Fahrgäste (inkl. Straßenbahn). Es gibt aber eine Reihe von Mindestanforderungen für diesen sehr verantwortungsvollen Beruf, die wir hier anführen möchten:
Mindestens 21 Jahre alt (nach oben theoretisch unbegrenzt)
Körpergröße mindestens 1,60 Meter
Besitz FS-Klasse ,,B" seit mindestens 3 Jahren
Kein Führerschein-Entzug in den letzten 5 Jahren
Einwandfreier Leumund (polizeiliches Führungszeugnis)
EU-BürgerIn (KroatInnen, die bereits in Österreich gearbeitet haben, benötigen eine EU-Freizügigkeitsbescheinigung vom AMS)
Bodymaßindex nach Möglichkeit nicht über 30
Gesundheitliche Eignung, einwandfreie Sehfähigkeiten (Grenze bei Kurzsichtigkeit liegt bei ca. 1,5 Dioptrien)Erfolgreich absolvierter "Verkehrspsychologischer Test" beim Kuratorium für Verkehrssicherheit
Wohnort Großraum Graz
Neben diesen "technischen" Anforderungen sollte man sich allerdings auch noch im klaren darüber sein, dass dieser Beruf auch eine große Herausforderung an einen persönlich stellt. Eine aufgeschlossene Art, verbunden mit einem kommunikativen Wesen, sollte unbedingt vorhanden sein. Und wer zusätzlich noch die Bereitschaft mitbringt, einen nicht immer regelmäßigen Lebenswandel (Stichwort: "flexibler Dienstplan") zu führen und mit größter Konzentration einen Job auszuüben, für den/die kann es durchaus ein erstrebenswertes berufliches Ziel sein.
Der derzeitige Bruttobezug lt. Kollektivvertrag beträgt € 1986,88 ( für 40 Stunden). Als familienfreundlicher Arbeitgeber garantieren wir Euch für die Teilzeitstellen eine Einsatzzeit von täglich 3 bis 6 Stunden in der Zeit zwischen 5 und 11 Uhr.
20 Std/Wo = 4 STd/Tag ca. € 1.100 Brutto incl. Zulagen ergibt ungefähr € 900 Netto
25 Std/Wo = 5 STd/Tag ca. € 1.400 Brutto incl. Zulagen ergibt ungefähr € 1.100 Netto
30 Std/Wo = 6 STd/Tag ca. € 1.700 Brutto incl. Zulagen ergibt ungefähr € 1.250 Netto
Für all jene, die es schon jetzt nicht mehr auf ihren Sitzen hält; hier gehts direkt zum Bewerbungsformular. Weitere persönliche Auskünfte erhaltet Ihr auch bei Kollegin Petra Hösele unter
petra.hoesele@holding-graz.at